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国电电力关于公开招聘工作人员的公告

  为进一步加强公司本部员工队伍建设,优化人力资源配置,根据工作需要,决定面向秒速时时彩_首页|官网—【秒速时时彩手机版-PC版】系统内公开招聘部分工作人员。现公告如下:

  一、公开招聘岗位

  本次公开招聘公司本部各部门14个岗位、14人,财务共享中心1个岗位、5人,共计招聘19人,全部面向国电电力系统所属各单位招聘。

  1.党委办公室党委秘书(1人);

  2.计划发展部水电前期管理岗位(1人);

  3.财务产权部预算管理岗位(1人);

  4.财务产权部资金管理岗位(1人);

  5.碳排放管理中心碳减排管理岗位(1人);

  6.燃料管理部计划调运岗位(1人);

  7.监察部(纪委办公室)纪检管理岗位(1人);

  8.审计部工程项目审计岗位(1人);

  9.政治工作部团委工作负责人(1人);

  10.采购与物资管理部采购管理岗位(1人);

  11.国际业务部项目经理(1人);

  12.新能源事业部工程建设处工程建设管理岗位(1人);

  13.新能源事业部生产经营处安全管理岗位(1人);

  14.新能源事业部生产经营处设备检修管理岗位(1人);

  15.财务共享中心业务人员(5人)。

  二、应聘人员基本资格条件

  1. 职业素质:政治素质好,认同公司企业精神和职业道德观,诚实守信,遵纪守法,品行端正,工作勤奋,肯于学习,具有团队精神;

  2. 学历要求:具有大学本科及以上学历,所学专业与岗位要求基本对口;

  3. 年龄一般不超过40周岁,身体健康;

  4. 一般应具有3年以上相关工作经验或中级及以上专业技术资格(全日制硕士研究生毕业的应具有2年及以上相关工作经验,财务共享中心一般业务人员应具有1年及以上相关工作经验);

  5. 具有较强的语言和文字表达能力;

  6.对于综合素质特别优秀的,其资格条件可适当放宽;

  7.具体岗位资格条件详见岗位说明书。

  三、招聘岗位职责和具体资格要求

  详见招聘岗位说明书。

  四、公开招聘程序及时间安排

  本次公开招聘程序分为公开报名、资格审查、统一考试及确定人选四个阶段。

  (一) 公开报名

  应聘人员应在规定时间内按照公告要求向公司人力资源部提交报名材料(电子版和纸质版),逾期不予处理。申报人员每人限报1个岗位。

  (二) 资格审查

  根据公开招聘岗位的岗位资格条件要求,对申报人员的基本情况进行审核,确定笔试人选。

  (三)统一考试(具体事宜另行通知)。

  1. 笔试

  采取书面闭卷方式进行,主要对应试者行政能力、写作、心理与组织适应性进行测试。

  2. 面试

  采用半结构化面试,注重考察应聘人员综合素质与专业能力。

  (四)确定人选

  五、有关要求及声明

  (一)报名方式及时间

  应聘人员需下载《国电电力公开招聘工作人员报名登记表》,严格按要求填写,填写后发送至邮箱gddlzhaopin@600795.com.cn。同时必须将纸质报名表和相关证明材料(报名表和证明材料应使用A4纸打印并加盖单位公章)邮寄到公司人力资源部(请在信封右上角注明“应聘xx部门xx岗位”字样)。

  报名截止日期:2017年5月12日24:00(以电子版投递时间为准)报名截止

  联系人:高亚斌

  联系电话:010-58685139

  通信地址:秒速时时彩_首页|官网—【秒速时时彩手机版-PC版】人力资源部,北京市朝阳区安慧北里安园19号,邮编:100101;

  联系邮箱:gddlzhaopin@600795.com.cn

  传 真:010- 64829916

  (二)报名需提供的证明材料

  应聘人员报名时需按要求提供下列材料的复印件:身份证、学历、学位、专业技术资格证明,近年来主要工作业绩、发表的论文及获奖证明材料等(使用A4纸张并加盖单位公章),2寸近期彩色证件照片2张,因信息不全而影响录用的,后果自负。报名截止后,报名信息不可修改。

  (三)有关声明

  1.公司不负责解决被录用人员配偶的工作安排,不承诺解决进京户口;

  2. 被录用人员的工资、福利待遇及管理按公司有关规定执行;

  3. 公司人力资源部有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。

  六、公开招聘工作的纪律监督

  (一)公开招聘工作要严格按照工作方案规定的内容和程序进行;

  (二)工作人员要严格遵守组织人事工作纪律,特别要严格执行保密制度和回避制度;

  (三)参加公开招聘的人员要自觉遵守公开招聘的有关规定,不准弄虚作假,搞非组织活动;

  (四)有关单位要客观、全面地反映和提供应聘对象的真实情况,不得夸大、隐瞒或者歪曲事实;

  (五)成立公开招聘工作监督组,对公开招聘工作进行监督。同时在公司人力资源部和监察部(纪检办)设立监督电话:(010)58685121,58685271。

附件:bmdjb.docx

附件:gwsms.docx

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